思来想去，老樊还是打算不当班长了。

老樊名叫樊海涛，今年底服役将满12年，是中队兵龄最长的士官，也是武警上海总队执勤第一支队的“名人”：多次在军事比武中摘金夺银，被评为“优秀带兵骨干”和“优秀班长”，并荣立三等功。

今年元旦刚过，上士樊海涛向中队请辞班长职务。这让中队指导员肖鹏始料不及：“干了8年班长，一直是中队的得力骨干，万万没想到他会做出这个决定。”

“中队没有四级警士长编制，我今年底面临退役。掐指算算，我待在军营的日子满打满算也就剩下300多天。我把班长岗位让出来，可以让年轻同志尽早得到锻炼。”樊海涛道出了请辞理由。

去年9月老兵退役后，樊海涛就萌生了辞去班长职务的念头。当时中队担负新训任务，考虑到中队人少事多，他没好意思提。元旦前，中队补入新兵后，樊海涛觉得时机合适，这才正式请辞。

“好汉做事干到底，好马登程跑到头。”指导员肖鹏找樊海涛谈心，希望他能坚持到年底，为军旅生涯画上圆满句号。但樊海涛去意已决，坚决请求辞去班长职务。

无独有偶。在樊海涛请辞的同时，相邻中队的中士班长周博也向中队提交了请辞报告。

周博今年是入伍第8年，当过军械员、炊事班班长、战斗班班长，一直兢兢业业、任劳任怨，在中队威信很高。但他来自农村，父母一个劲地来电催婚，说村里同龄人都生二胎了，女友也想让他年底退役回家共同创业。家事时常让他分心走神，不能全身心投入工作。他担心影响班排建设，于是提出辞职……

老士官接二连三请辞班长职务，引得官兵议论纷纷。有的说，老士官辛苦了多年，军旅生涯进入倒计时，也该歇歇了；也有的说，老士官经验丰富，他们不当班长，对部队建设是个不小的损失……

此事引起该支队党委一班人的重视。他们调查发现，今年班长骨干调整期间，全支队共有10多名老士官请辞班长职务，有过请辞想法的班长骨干约占一成。

“以前，兵龄越长的班长发挥作用越明显，班长干到退役前几天才卸任。现在，不少中士或上士班长退役前一两年就提出要‘退居二线’。”调查中，不少干部直言不讳：目前班长职务，由上士担任的不到十分之一。有些老班长“请辞让贤”，是出于为基层建设长远考虑；但也确实有一些老士官心里有“难言之隐”和各种各样的“小盘算”。

班长是“兵头将尾”，是基层建设的顶梁柱。老班长请辞，新班长短时间难当重任，衔接不好，中队就可能“伤筋动骨”。如何让老班长安心服役、继续发光发热？如何让新班长适应岗位、迅速成长跟上？一道道课题，摆在了该支队带兵人的面前。（代烽 陈超）