本报讯  肖宁、吴春辉报道：第83集团军某合成旅官兵没有想到，新年度开训不久，下发的第一份通报不是表彰奖励，而是关于一起考核违纪问题的处分通报。如此不留情面的处分通报让全旅官兵深受触动。

去年底，该旅在进行年度军事训练普考中，由于1名干部和2名战士在武装5公里越野课目中违反考核纪律，被考核监察组当场取消考核成绩。对此，该旅党委一班人认为，大抓实战化军事训练，只有硬起手腕向考核中的不正之风开刀，才能立起实战实训实考的鲜明导向。经认真研究，该旅党委决定严肃处理违纪人员。

一石激起千层浪。为杜绝不实训风考风的行为，他们大力开展专项教育，组织“比武夺冠凭实绩”等大讨论，从思想上澄清模糊认识；通过随机抽查、问题分析等形式，梳理查找出各单位存在的拼凑尖子等10余个问题，责任落实到人，限定时间整改。

在此基础上，他们还进一步细化了加强训风演风考风监督执纪问责的一系列措施，把考场设置、考官履职、评判打分等7项容易发生违规违纪的环节，作为纪检监察的重点。同时，他们还从营连遴选出112名战士担任风气监督员，对训练考核进行交叉监考；派出由机关参谋、基层干部、训练尖子和纪检干事组成的“监督组”常态化巡视监督，发现一起、查处一起、问责一起，将不实训风考风坚决赶出训练场，立起为战导向。