东北网7月7日讯(记者 吕天霞) 近日，为认真贯彻落实省委、省政府和省公安厅有关优化全省发展环境的系列工作要求，黑龙江省公安消防总队敢于担当、履职尽责、主动做为，制定出台了《黑龙江省公安消防部队优化发展环境工作实施方案》，为优化发展环境提供精准服务，坚决实现让党委政府满意、企业单位满意、人民群众满意的“三个满意”工作目标。

　　据了解，省公安消防总队成立了优化发展环境整治工作领导小组，全面负责工作的组织领导、统筹协调，狠抓各项工作落实。《黑龙江省公安消防部队优化发展环境工作实施方案》中针对“门难进、脸难看、话难听、事难办”的“四难”问题，明确提出六个“坚决做到”，强化责任担当，认真查摆剖析，做到彻底整治和解决。同时，总队把纪律和规矩挺在前面，将工作实绩与评先评优、晋职晋级、立功受奖等进行挂钩，树立正反两方面典型，对于措施得力、效果明显的单位和个人，予以表彰奖励，对于阻碍和影响经济发展的单位和个人，严惩不贷、绝不姑息，坚决做到“四个严格、四个一律”。在便民举措方面，总队坚持目标引领、底线思维，重新梳理完善，列出18项负面清单，出台18项优化发展环境工作举措，重点抓好“三项具体举措”落地见效，践行为民宗旨，强化服务举措。

　　六个“坚决做到”，强化责任担当

　　省公安消防总队把六个坚决做到作为工作准则，即：坚决做到政治坚定、服从大局；坚决做到敢于担当、履职尽责；坚决做到主动作为、热情服务；坚决做到公平公正、规范严谨；坚决做到业务精通、能力过硬；坚决做到清正廉洁、坚守底线。

　　抓好三项措施，确保落地见效

　　优化技术服务。全省125个具有执法资格的大队全部成立技术服务队，提供全时段解惑答疑、把脉问诊，随时开展技术咨询服务，必要时进行现场办公，24小时开通联系电话，保证随叫随到。

　　“擦亮”窗口。出台《消防受理窗口服务规范》，对全省138个消防办事窗口规范设施、规范标识、规范标准、规范培训，公开审批事项、公开运行流程、公开举报咨询电话、公开便民利民措施，实行一次性告知和首问负责制，确保程序规范、警容严整、作风严谨、态度端正、服务热情、纪律严明。

　　开辟“绿色通道”。与各级政府及发改等部门建立信息互联机制，对国家和地方重点工程、重大建设项目，提前介入、靠前服务，一律特事特办、急事急办。对每一项优化发展环境工作举措，明确责任人和时间表，逐级签订《责任书》，逐项抓落实。

　　四个“严格、一律”，实施刚性问责

　　坚决做到“四个严格、四个一律”，即：严格落实省委、省政府、省公安厅关于优化发展环境的决策部署，严格落实中国共产党廉洁自律准则、纪律处分条例等铁规禁令，严格落实执法规范化建设相关规定，严格落实各项便民利民措施；以上规定，如有违反，一律依法、依纪、依规进行责任倒查，一经查实，一律从重、从严、从快给予党纪、政纪处分，情节严重的，一律先行停止执行职务，再做严肃处理，直至免职或退出现役，触犯法律的，一律移交司法机关处理。